Personalmangel ist auch für uns
eine Hürde, aber kein Hindernis

Wir finden
auch für Sie
die besten in
IT & Tech.

Film ab und erkennen, warum sich Ihre Firma übers
Recruiting keine Sorgen mehr machen muss.

Personalmangel ist auch für uns
eine Hürde, aber kein Hindernis

Wir finden
auch für Sie
die besten in
IT & Tech.

Film ab und erkennen, warum sich Ihre Firma übers Recruiting keine Sorgen mehr machen muss.
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Wir sind Scouting-Experten für Engpassberufe in
IT und Tech.

Wir sind Scouting-Experten für Engpassberufe in IT und Tech.

Bekannt aus den Medien:

Client 1
Client 2
Client 3
Client 4

Geht Ihnen der
Bewerbermangel
auf die Nerven?

Geht Ihnen der
Bewerbermangel
auf die Nerven?

Sie wollen skalieren und wachsen und haben es satt, dass Sie entweder keine Bewerbungen mehr bekommen oder die absoluten Top-Leute einfach ausbleiben? Ihr Recruiting wird immer aufwendiger, bringt weniger und kostet Sie immer mehr? Und jeden Monat gute Aufträge und Kunden wegen Personalmangel zu verlieren, ist wirklich echt frustrierend! Die gute Nachricht für Sie ist: Sie lassen 80 % des Kandidatenpotenzials völlig ungenutzt liegen, weil Sie tun, was alle tun. Wir ändern das für Sie!

Es gibt genug
Bewerber da
draußen.

Vorausgesetzt man ändert
radikal die Perspektive.

Qualifizierte Techies, – das können wir Ihnen als Scouting-Experten guten Gewissens versprechen – qualifizierte Techies gibt es mehr als genug! Aber wie nutzt man das gesamte Potenzial des Marktes, um im War for Talents die besten Leute zu gewinnen? In jahrelangen Praxisversuchen haben wir das Headhunting transformiert und die Tech-Scouting 5D-Methode entwickelt – eine einzigartige Scouting-Strategie, mit der wir anderen den entscheidenden Schritt voraus sind. Weil wir in Felder suchen, an die andere nicht mal denken. Das bedeutet für Sie: 100 % Kandidatenpotenzial, 50 % kürzere Time-to-hire, sowie top-qualifizierte und handverlesene Bewerber. 

Es gibt genug Bewerber da draußen.

Vorausgesetzt man ändert
radikal die Perspektive.

Passende Fachkräfte, – das können wir Ihnen als Scouting-Experten guten Gewissens versprechen – passende Fachkräfte gibt es mehr als genug! Aber wie findet man die besten Talente? Und wie nutzt man das gesamte Potenzial am effektivsten? In jahrelangen Praxisversuchen haben wir das Headhunting transformiert und die Tech-Scouting 5D-Methode entwickelt – eine einzigartige Scouting-Strategie, mit der wir anderen den entscheidenden Schritt voraus sind. Weil wir in Felder suchen, an die andere nicht mal denken. Das bedeutet für Sie: 100 % Kandidatenpotenzial, 50 % kürzere Time-to-hire, sowie top-qualifizierte und handverlesene Bewerber. 

Innovative Werkzeuge.
überlegener Prozess.

Innovative Werkzeuge.
überlegener Prozess.

Sie verdienen die besten Mitarbeiter. Und deshalb ist People Grow® anders als alles, was Sie bisher an Headhuntern und Personalberatern kennen. Dank unserer einzigartigen Scouting-Strategie inklusive 360°-Matching-Analyse, garantieren wir Ihnen jederzeit mitdenkende, motivierte, loyale und verlässliche Kandidaten, die perfekt zu Ihrer Unternehmenskultur passen. Und das alles, weil wir:

  • Alles nutzen von dem, was der Kandidatenmarkt wirklich bietet.
  • Tiefer eintauchen und Talente dort aufspüren, wo andere nicht mal suchen.
  • Mehr verstehen von dem, was einen Perfect Match tatsächlich ausmacht.

200+ Tech-Unternehmen schwören auf uns

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Und sichern sich damit entscheidende
Vorteile in der Personalgewinnung

Und sichern sich damit entscheidende Vorteile in der Personalgewinnung

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Stellen Sie Ihre Firma
planungssicher auf.

Stellen Sie Ihre Firma krisen sicher auf.

Auf die von People Grow® gescouteten Kandidaten können Sie sich blind verlassen. Wir wollen, dass Ihr Unternehmen weiter wächst, und Sie es somit auf das nächste Level der Unternehmensentwicklung bringen. Deshalb gewinnen wir für Sie die richtigen Mitarbeiter. Die, die zu Ihrer Unternehmenskultur passen und die Sie wirklich weiterbringen.  

People Grow Qualitätsversprechen

Unser intelligentes 5D-Matching-Tool aus Hard Skills, Personality, Benefits, Aims und Cultural Fit garantiert, dass Sie nur handverlesene und passgenaue Kandidaten erhalten. Übersichtlich, messbar und vergleichbar aufbereitet. Deshalb bieten wir Ihnen als einzige Personalberatung dieses einmalige Qualitätsversprechen. Alle Kandidaten sind so gut ausgewählt, dass sie die Probezeit locker überstehen und sich lange an Sie binden. 

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„Die Trefferquote an qualifizierten Kandidaten ist erstaunlich hoch. Wir gewinnen Top Leute, die wir ohne PEOPLE GROW nicht bekommen hätten.“
„Ein gutes Gefühl: Alle Kandidaten passen zu 100 Prozent. Das 5D Matching liefert uns wirklich verblüffende Ergebnisse. Sehr Empfehlenswert!"
„People Grow hat spitzen Leute für uns gewonnen. Weil Sie sich wirklich intensiv mit unserer Marke auseinander-gesetzt haben. Danke!“
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Worauf warten Sie noch? Vereinbaren Sie jetzt ein kostenloses Strategiegespräch mit einem unserer Scouting-Experten und lassen Sie sich kostenlos beraten.

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